高齢化で重要性を増している「老健」
看護師の転職先として人気がある老健ですが、そもそも老健とはどのような施設なのか正しく理解しているでしょうか。簡潔にいえば在宅復帰を目指してリハビリを行う施設のことです。公的施設なので医師や看護師の常駐が義務づけられているのが特徴です。看護師の主な仕事は入居者の健康管理ですが、人数が少ないため1人でその他の業務も担当しています。比較的穏やかに過ごせる環境ですが、性格的に合わない人もいるので注意が必要です。
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老健で働くための基礎知識
まずは概要をおさらいしておきましょう。老健は入院の必要はないものの、心身機能が不十分で自宅での生活が難しい人が在宅復帰に向けてリハビリを行う施設です。在宅復帰機能が強い施設は入居者の回転率も高いため、スタッフにはスピード感が求められています。老健は看護師の配置が義務づけられているため、日中は看護師が常駐しています。夜間は義務づけられているわけではないので施設の決定に従うことになりますが、多くの施設では交代制を導入して夜間も看護師を配置しています。
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看護師の仕事内容と役割
入居者の健康管理や他の職種との調整役、入居者本人やご家族の相談相手、と看護師の仕事は多岐に渡っていますが、老健だからこそ得られるやりがいもあります。老健はリハビリに特化した施設なので急性期病院や救急センターのように重篤な状態の人はいません。比較的穏やかに過ごせるので体力面に不安がある人には最適な職場でしょう。入居者の日常生活のサポートは介護士が主に行っていますが、看護師も協力することがあるため働きながら介護のスキルを身につけることもできます。
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向き不向きはあるのか
老健看護師の仕事に興味があっても、適性がなければ転職してもストレスを溜めてしまうだけです。自分に合っているかどうかをよく考え、それから転職活動を開始するようにしましょう。ここでは老健看護師に向いているタイプについてまとめていますので、自分の性格と照らし合わせてみてください。一致するようなら転職活動に一歩踏み出しても問題はないでしょう。老健看護師に向いているのは基本的な看護実践能力が身についている人やコミュニケーション能力が高い人です。
